Los videos de reclutamiento – La nueva tendencia en Recursos Humanos

Los videos son una tendencia presente en muchos aspectos de la vida

Los videos de reclutamiento son una nueva tendencia. En términos generales, la popularidad ha seguido creciendo, llegando casi al 85% del tráfico de datos en Internet. Así que no es de extrañar, que los videos tomen roles más importantes cuando se trata del reclutamiento. Cualquier empresa que quiera mantenerse al día con las tendencias, debería considerar añadir  videos de reclutamiento a su portfolio. Especialmente considerando la competitividad de los mercados actuales. Para lograrlo, y así mantener la empresa a flote contra la competitividad feroz, un video de reclutamiento resulta una solución ideal. Con ellos, puedes mostrar nuevos avances y desarrollos, además de que tu empresa sigue activa.

Los videos de reclutamiento mejoran el ratio de aplicaciones

Cuando publicas un video de reclutamiento, ya estás de forma automática mejorando tu compromiso con la empresa. Este tipo de vídeos, suelen tener más rango en los motores de búsqueda que cualquier otro tipo de post. Además, las personas prefieren ver contenido visual y cautivador para la vista, que una simple aplicación. En ese aspecto, los videos de reclutamiento son mucho más dinámicos. Por lo que, las personas se verán más atraídas a ofertas de trabajo mostradas en este formato. Con una presentación atractiva y presencia online, tendrás más candidatos para los puestos de trabajo que ofrezcas, teniendo también más probabilidad de en encontrar al candidato perfecto.

Los videos de reclutamiento son buena publicidad

Puedes lograr presentar tu empresa de la mejor forma posible si se le pone énfasis en el diseño. Puedes resaltar y transmitir la cultura de tu empresa de forma fluida y directa. De esta forma, los aplicantes serán capaces de ver si su forma de trabajar coincide con los ideales de la propia empresa. Sin olvidar que, con los videos de reclutamiento puedes hacer ver el proceso del mismo más cautivador (¡Y no como solo papeleo y tiempos de espera!). Incluso sin pertenecer a la empresa aún, las personas puedes apreciar con buenas opiniones en las diferentes plataformas online, resultando igualmente una inversión positiva para tu empresa.

Los videos de reclutamiento ahorran tiempo y dinero

Las empresas con usan herramientas de video para el reclutamiento tienden a ahorrar tiempo y dinero cada año. Un vídeo sustituye varias fases del mismo proceso que en condiciones normales sólo comportaría gasto. Además de poder ser reutilizable, incluso mejorable en ciertos caso, dando mucha versatilidad en su uso. Eso te ahorrará mucho tiempo, llevando incluso a producir más videos para otras fases, guiando de forma más cautivadora y dinámica a los aplicantes. Ellos mismo pueden hacer muchos de los pasos requeridos por si solos, facilitando mucho el trabajo de esa forma.

¡No dudes en contactarnos!

Esperemos que haya sido útil nuestro post sobre videos de reclutamiento, a modo de un poco de explicación de la buena inversión que pueden comportar los mismo. ¿Te hemos convencido? ¿Te gustaría crear ya tu propio video de reclutamiento? ¡No dudes en contactar a nuestro equipo de ventas! Ellos estarán encantados de responder a tus preguntas. No te olvides de echar un vistazo a nuestros post sobre videos Live-Action y videos explicativos si aún no lo has hecho.

Comments are closed.